Naast werknemers en zelfstandige ondernemers zijn er mensen die werken als opdrachtnemer. Zij hebben geen arbeidsovereenkomst, maar voldoen ook niet aan de voorwaarden van het zelfstandig ondernemerschap. Werk onder een overeenkomst van opdracht dient per 1 januari 2018 ten minste het wettelijk minimumloon op te leveren. Dat geldt dan ook voor bepaalde andere contracten.
Zo kennen we de aanneem- , uitgeef-, en vervoersovereenkomst. Het kabinet trekt deze nu allemaal gelijk. Hierdoor vallen er in 2018 zo’n 60.000 mensen extra onder het wettelijk minimumloon. Het gaat jaarlijks om 431.000 mensen. De regeling geldt niet voor gastouders die thuis kinderen opvangen.
Let op: Het wettelijk minimumloon gaat niet gelden voor opdrachtnemers die fiscaal ondernemer zijn.
Wet aanpassing bedrijfsopvolgingsregeling 2025
03 - mei - 2024
Wilt u de komende jaren uw bedrijf gaan overdragen, vraag dan tijdig advies. We kunnen in een tijd van veranderende wetgeving met u een zorgvuldige bedrijfsopvolging gaan plannen.
Lees verder »Feitelijk 40-urige werkweek, maar contract voor 36 uur
30 - april - 2024
Werknemer werkt op jaarbasis 40 uur per week, terwijl hij maar voor 36 uur betaald krijgt. Salarisclaim wordt toegewezen.
Lees verder »